Bildung bedeutet Wohlstand - für die Gesellschaft und für jeden einzelnen. Bildung ist Basis und Fundament für gesellschaftlichen Zusammenhalt und Anpassungsfähigkeit an den globalen Wandel.

Bildungspolitik

Wir haben die Bildung für Sie fest im Blick.

Wir engagieren uns für unsere Mitglieder auf allen Bildungsebenen: von der frühkindlichen Bildung über Schule, Hochschule bis zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Wir sind überzeugt, dass die Zukunft des Innovations- und Wirtschaftsstandorts Thüringen erheblich von den richtigen bildungspolitischen Entscheidungen abhängt.

Berufliche Bildung

Die berufliche Bildung ist der Grundpfeiler der Arbeitswelt und wird es noch grundsätzlicher in der Arbeitswelt von morgen und übermorgen sein. Kein anderer Bildungs- und Qualifizierungsweg ist besser geeignet, die Menschen für die betrieblichen Erfordernisse zu rüsten - in Gegenwart und Zukunft. Das System der beruflichen Bildung in Deutschland ist anpassungsfähig und wird in den kommenden Jahren seine Flexibilität vor dem Hintergrund der Digitalisierungsprozesse unter Beweis stellen. Die Verbindung von praxisorientierter Ausbildung im Arbeitsprozess und dem systematischen Lernen in der Berufsschule ist ein Erfolgskonzept, um Schlüsselqualifikationen und überfachliche Fähig- als auch Fertigkeiten zu erlangen. Das Spektrum der Berufe in der Ernährungs- und Genussmittelindustrie ist besonders breit gefächert: Die Unternehmen der Branche bilden in einer Vielzahl von abwechslungsreichen, anspruchsvollen und sicheren Ausbildungsberufen in ernährungstypischen, kaufmännischen und technischen Bereichen aus. Neben Fachkräften für Lebensmitteltechnik findet man daher auch Industriekaufmänner und -frauen sowie Maschinen- und Anlagenführer. Die berufliche Weiterbildung stärkt die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen. Da alle Arbeitsplätze digitaler werden, kommt der Entwicklung der Digitalkompetenz aller Beschäftigten eine besondere Rolle zu, um den Strukturwandel zu beschleunigen. 

Sprechen Sie uns an!

Wir stehen unseren Mitgliedsunternehmen als Impulsgeber, Informationsschnittstelle, Multiplikator, Vernetzer und Interessensvertreter zur Seite. Wir machen Ihre gute Praxis sichtbar, versorgen die Mitglieder mit wichtigen Informationen und bringen sie auch mit passenden Netzwerkpartnern und Akteuren zusammen.

Die verbandlichen Ausbilderarbeitskreise haben sich als Forum für die vielfältigen ausbildungsrelevanten Themenetabliert. Sie sind eine Plattform für den Erfahrungsaustausch der Ausbildungsverantwortlichen in den Unternehmen und Verbänden untereinander und definieren sich durch einen offenen Mitgliederkreis.

Die Treffen finden ein- bis zweimal im Jahr statt, wobei die Veranstaltungen regelmäßig in  Mitgliedsfirmen stattfinden.

Von- und miteinander lernen, offene Netzwerke, unternehmensübergreifender Austausch, Offenheit für Neues, situative Kompetenznutzung und Kompetenzentwicklung - diese Aspekte prägen unsere Arbeit.– insbesondere vor dem Hintergrund von digitalem Strukturwandel und demografischen Wandel.